Le business modèle de Klanik est basé et créé sur une méthodologie de travail différente selon laquelle l’ADN de notre société est centré sur le bien-être afin de rendre nos collaborateurs heureux.
L’ambition de Klanik étant de replacer sincèrement l’homme au sein de l’organisation, Klanik a créé un nouveau business model grâce à la mise en place de trois programmes innovants (Act'in Klanik, Knowledge Center & Korner) pour l’entreprise ayant pour objectif l’épanouissement de nos collaborateurs dans leurs activités.
